Визија
Вовед
Со овој проект нашата цел е да го решиме проблемот што се појавува кога работобарачите не се сигурни што компаниите бараат и незнаат конкретно што да очекуваат од истите. Со помош на проектот ке се добие опција, секоја компанија да ги листа точно тие вештини што и требаат или пак да листа некој вештини кој работобарачите ќе можат да ги развијат за време на некаква обука. Исто така работобарачите ќе добијат можност да листаат вештини кој би сакале да ги стекнат или пак веќе ги имаат при што ќе бидат усогласени со оние компании кој истите ги бараат.
Позиционирање
Дефинирање на проблемот
| Проблем на | барање на пракса или работа преку едноставна апликација која е лесна за користење
|
| Ги засега | сите оние кој сакаат да најдат работа, пракса или пак работен кадар за разни бизниси, проекти и сл.
|
| Со следните последици | поголем процент на невработеност или пак луѓе кој работат на работа која не одговара на нивните вештини
|
| Успешно решение би било | едноставна и лесна за користење апликација која ќе може да се пристапи од било кој уред преку Browser, и ќе овозможи брзо поврзување на работодавачи и заинтересирани лица
|
Позиционирање на пазарот
| За групата корисници | разни бизниси, тимови или приватни лица
|
| Кои | имаат потреба од работен кадар или пак имаат потреба од некаква работа
|
| Tinky | е платформа која овозможува лесно наоѓање работен кадар за фирмите или работно место, проекти и сл. за било кој и да бара некаква работа
|
| Кој овозможува | корисниците да најдат кадар или работа преку низа вештини кој ги бараат или поседуваат
|
| За разлика од | останатите социјални мрежи кој ги поврзуваат работодавците и работниот кадар, а бараат многу информации од корисниците за успешно функционирање(LinkedIn, Facebook, Upwork, Freelancer) и сл.
|
Опис на засегнати
Преглед на засегнати
| Име | Опис | Одговорности
|
| Фирми | корисници на апликацијата кои имаат потреба од некаков работен кадар на неопределено време. | да овозможат точен опис за работната околина и бенефициите кои би ги имале вработените во таа фирма и да излистаат вештини потребни за работа на одредена позиција во истата.
|
| Индивидуалци или Тимови | група на корисници кои имаат исти цели како и фирмите да најдат кадар, но на определено време или одредени проекти. | да овозможат времетраење на проектот и опис на потребните способности кои треба да ги поседуваат работобарачите.
|
| Работобарачи | група корисници кои бараат некаква работа или проект на кој би сакале да се приклучат и да работат. | да овозможат точни информации за тоа кои вештини ги поседуваат и кои би сакале да ги поседуваат.
|
Кориснички Интерфејс
Едноставен кориснички интерфејс кој се прилагодува врз основа на тоа дали си работобарач или работодавач, за работобарачи ќе има неколку екрани каде што ќе може да пребарува фирми да ги ажурира неговите податоци и сл., за работодавачите ќе биде слично со работобарачите но наместо барање фирми или проекти ќе се пребаруваат работобарачи. Екраните ќе бидат респонзивни со можност да се отворат на било кој систем кој има пристап до веб прелистувач.
Преглед
Потреби и карактеристики
| Потреби | Приоритет | Карактеристики
|
| Информации за вештини на корисници | Задолжителни | Пребарување на корисници врз основа на овие информации
|
| Основни информации за корисници (e-mail, password, username, description etc.) | Задолжителни | Идентификација на корисници според овие информации
|
Други побарувања
| Побарување | Приоритет
|
| Веб прелистувач | Задолжителни
|
| Интернет пристап | Задолжителни
|
| Уред со екран и пристап до прелистувач | Задолжителни
|
| Основно познавање на апликацијата | Непотребно
|
