Претставник | Менаџер за работа со корисници |
---|---|
Опис | Собираат информации за потребите на граѓаните |
Тип | Обични корисници |
Одговорности | Точни информации за потребите на системот од анализа на потребите на граѓаните и вработените |
Критериум за успех | Точност на информации |
Инволвираност | / |
Испораки | / |
Коментари/проблеми | Различни потреби кои треба да ги исполнува системот |
Претставник | Проект менаџери |
---|---|
Опис | Планира, управува и распределува ресурси, одлучува приоритети, координира интеракции со клиенти и корисници, и го задржува целиот тим фокусиран |
Тип | Обични корисници |
Одговорности | Распределба на ресурси, определување приоритети |
Критериум за успех | Добра организација |
Инволвираност | / |
Испораки | / |
Коментари/проблеми | Различни потреби кои треба да ги исполнува системот |
Претставник | Вработени во болница |
---|---|
Опис | Управување со резервите со крв, контакти со болници и крводарители |
Тип | Обични корисници |
Одговорности | Управување со резерви со крв |
Критериум за успех | Добра организација |
Инволвираност | / |
Испораки | / |
Коментари/проблеми | Различни потреби на пациентите |
Претставник | Крводарители |
---|---|
Опис | Учествување на крводарителски акции |
Тип | Обични корисници |
Одговорности | Дарување на крв |
Критериум за успех | Навремен одзив на повици за потреби од крв |
Инволвираност | / |
Испораки | / |
Коментари/проблеми | / |
Last modified
7 years ago
Last modified on 04/03/18 22:35:49
Note:
See TracWiki
for help on using the wiki.